Suite à la clôture des Négociations Annuelles Obligatoires du jeudi 8 décembre 2022, la direction campe sur sa décision de ne pas augmenter les salaires collectivement mais individuellement. Ce qui revient une année de plus à donner “à la gueule” du client.

Hors, nous subissons TOUTES et TOUS l’inflation qui est déjà à 7% pour 2022.

La direction propose en cette fin de négociation ce qui suit :

• 6€ du titre restaurant avec une prise en charge patronale à 50% et 50% salariale
• 0,43 cts du kilomètre
• intégrer les primes semestrielles au salaire de base des Assistant.e.s d’Agence
• pour les activités sociales et culturelles 0,37% de la masse salariale à la place de 0,35%
• Salaire e : N1 => 11,30€ N2 => 11,40€ N3 => 11,50€ AV3 => 11,85€ GO => 12€
• Enveloppe des augmentations individuelles hors promotion de 3% pour le siège et de 5% pour les encadrants.

Le SMIC augmentera certainement au 01/01/2023 à 11,27€ minimum ce qui rattrapera la proposition de la direction.

Pour rappel, sur les 7 dernières années, O2 Développement a versé 29,1 millions d’euros de dividendes à la Financière Ouicare, dont 9 millions versés aux actionnaires et 20 millions consacrés au développement du Groupe Ouicare. Pour 2022, c’est 2,3 millions de dividendes qui seront versés.

En retour pour les salarié.e.s c’est : pas de prévoyance, quelques centimes d’augmentations, des plages de disponibilités de plus en plus grandes, et pour les salarié.e.s du siège des augmentations “à la gueule” du salarié.e, etc, etc.

Si le groupe a pu se développer durant toutes ces années, c’est grâce à NOTRE force de travail.

Il faut savoir que la direction a augmenté les tarifs des prestations entre le 01/01/2021 et le 30/09/2022 de plus de 15%. La direction a effectué une politique tarifaire agressive. La communication faite auprès des clients est pour augmenter notre salaire,

MAIS IL N’EN EST RIEN !

NOUS VOULONS VIVRE ET NON PAS SURVIVRE

L’heure est venue de se rassembler et d’agir ensemble !

Signez la pétition pour soutenir les salariés des serices à domicile et des services à la personne qui ont un rôle essentiel auprès des plus fragiles et pour lesquels la direction d'O2 ne montre aucune reconnaissance !

L'équipe FO O2