6 ans de CDD = 1 CDI !

Ouverture de concours réservés 
et de recrutement sans concours réservés !

La précarité dans l’éducation nationale doit être combattue car elle met en difficulté les agents contractuels sur toute une série de sujets (financiers, incertitude quant au lendemain, sentiment de non reconnaissance de l’institution).

Pourtant, sans eux, nombre de services et d’établissements seraient dans l’incapacité de fonctionner normalement.

Au moment où le ministre Pap Ndaye annonce l’ouverture d’un concours de recrutement pour sortir de la précarité des contractuels enseignants du premier degré, les personnels contractuels administratifs et techniques sont oubliés pour l’accès à la titularisation.

Alors qu’on donne la possibilité aux recteurs de recruter les AED en CDI, ce droit est largement nié aux administratifs et aux personnels techniques.

L’instabilité est la plaie de la vie quotidienne, la précarité doit donc être éradiquée.

Nous appelons les personnels à signer cette pétition pour exiger :

- l’accès au CDI pour tout agent ayant accompli 6 ans de services quelque soit l’article au titre duquel il à été recruté.

- L’ouverture de concours réservés 

- Des recrutements sans concours réservés pour la titularisation des contractuels

- Une offre massive de postes.