静岡県の最低賃金を時間額1,500円以上、すくなくとも 次回改定時には1,000円以上とすることを求める要請

静岡県の最低賃金を時間額1,500円以上、すくなくとも 次回改定時には1,000円以上とすることを求める要請

開始日
2023年4月14日
現在の賛同数:46次の目標:50
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この署名で変えたいこと

署名の発信者 上野 力

 2022年度改定された最低賃金は全国加重平均961円、静岡県は31円引上げで944円です。今、非正規雇用労働者は働く者の4割を超え若者と女性がほとんどを占めています。時給944円では、月額146,320円(7.75時間×20日)、年収1,755,840円であり、いまだに年収200万円以下のワーキングプアの状況を脱することはできません。新型コロナ感染症の再拡大やウクライナ情勢の長期化に伴い、原油や電気、ガス料金のほか食料品など生活必需品の物価の高騰が続くなか、私たちの暮らしは一層厳しくなっており、その影響は低所得者ほど大きくなっています。                    
 2022年6月に閣議決定された「経済財政運営と改革の基本方針2022」(骨太の方針)では、最低賃金の引き上げについて「できる限り早期に最低賃金の全国加重平均が1,000円以上となることを目指し、引上げに取り組む」としています。最低生計費試算調査によれば、キチンとした生活を送るためには、時給1,500円以上が必要です。したがって、静岡の最低賃金を時間額1,500円以上、すくなくとも次回改定時には1,000円以上にすることを求めます。また、最低賃金の地域間格差は、労働力の流出を加速し、地域経済を疲弊させる原因となっています。一日も早い「全国一律の最低賃金制度」の確立が求められています。さらに、最低賃金を引き上げるには中小企業への経営支援策として、下請単価の改善、社会保険料の減免、課税最低限など、政府主導の実効性のある支援も必要です。私たちは、最低賃金の大幅引き上げと全国一律制度、中小企業の経営支援策の強化を求めます。

● 要 請 事 項 ●
 1.静岡県の最低賃金を時間額1,500円以上、すくなくとも次回改定時には1,000円以上とすること。

2.最低賃金の地域間格差をなくすため全国一律の最低賃金制度の創設をめざすこと。

3.中小企業へ、税の減免措置など具体的な経営支援策を強化すること。

 

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